Nossa História de hoje….
“O líder atual é uma pessoa ligada às pessoas. Óbvio que qualquer líder tem de entender do negócio e entregar resultados. Todavia, aquele que não se importa, não se coloca no lugar do outro, não conversa, não escuta; esse definitivamente não tem mais espaço”.
Giovana Pacini coloca em pauta um tema em voga no mercado corporativo. Exímia profissional de marketing do setor farmacêutico, a executiva da Merz Aesthetics Latam reflete com exímia lucidez sobre as nuances contemporâneas acerca do novo perfil dos gestores e de outros membros responsáveis por tomar as decisões dentro de uma companhia.
A caracterização da hierarquia tradicional deu espaço ao trabalho coletivo em conjunto com os jovens talentos talentos. O líder preso em pensamentos obsoletos e engessados, que impõe barreiras e é autossuficiente, está fadado a ser descartado. Na verdade, esse movimento se estabeleceu há algum tempo. Hoje, o líder é mais humano, colaborativo e acessível.
Além de tais conceitos, Giovana Pacini traz à tona outro ponto sensível na discussão acerca das mudanças observadas no universo corporativo. O empoderamento é a peça-chave para encorajar e fortalecer a presença feminina no mercado de trabalho.
“As mulheres precisam estar muito mais conectadas entre si e ter um mesmo objetivo em comum: diminuir a distância que ainda temos dos homens e ter muita mais equidade nas condições profissionais”, determina.
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